为贯彻《山东省教育厅关于宣传推介2024年“齐鲁最美教师（团队）”先进事迹的通知》精神，德州工程职业学院紧扣“弘扬教育家精神、落实立德树人”主线，统筹部署、分层推进，通过“三阶段联动、多形式融合”的学习机制，推动先进事迹入脑入心，切实提升师德师风建设实效。一、高位统筹部署，构建全员学习体系学校第一时间印发《关于做好2024年“齐鲁最美教师（团队）”先进事迹学习宣传活动的通知》，明确“集中学习、个人研学、分享交流”三大环节，将3月1日至5月1日划分为“视频展播学习（3.1-3.31）、发布仪式体悟（3.21-3.31）、文字材料精读（4.1-5.1）”三个阶段，要求各二级学院以教研组为单位每周三开展专题学习，通过山东教育电视台视频号、校园网等平台同步转播20组“齐鲁最美教师（团队）”的感人事迹，实现全校教师学习覆盖率100%。二、分层推进落实，深化学习教育成效在集中学习阶段，智慧交通学院、先进制造学院、信息工程学院、数字商贸学院精准对标教育厅宣传节点，通过“看、读、议”三维切入，引导教师从孔凡功、井涵等典型身上汲取精神力量。自主学习阶段，老师们纷纷开展个性化学习，并结合岗位实际撰写学习心

5月6日，德州工程职业学院4月份全体教职工大会在多功能厅召开。会议详细分析总结了2025年学校各项工作开展情况，部署了下半年重点任务，并签订了安全协议。学校董事长魏荣庆，党委书记王金利，校党委、校委会班子成员，中层及以上干部，全体教职员工参加会议。党委副书记、副校长赵红军主持会议，会议听取了教务处、学工处、总务处汇报4月份工作总结及5月份重点工作计划。党委委员、副校长刘建波通报1-4月份工作重点任务完成情况及下一步任务推进要求，部署2025年9月份新学期开学筹备工作任务。会上，魏荣庆与校委会领导班子签订安全责任书；赵红军与各二级学院负责人签订了安全责任书；刘建波与各相关部门负责人签订了安全责任书。通过签订安全责任书，将安全责任层层分解、层层压实，形成齐抓共管、全员参与的安全工作机制，为学生成长成才和学校事业高质量发展创造安全和谐的环境。魏荣庆系统梳理1-4月份工作成效，锚定7月1日前攻坚目标，聚焦学校安全工作核心任务，对专业建设、师资队伍培育、校园文化塑造、产教深度融合、学生精细化管理及校园安全体系构建等重点领域作出全面部署。他强调，全体教职工要以时不我待的紧迫感抢抓发展机遇，坚持问题

4月23日，学校在双创三楼会议室召开意识形态工作会议，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实省委教育工委、省教育厅关于意识形态工作的决策部署。党委书记王金利，党委副书记、副校长赵红军，省政府派驻学校党建指导员，学工处、宣传统战部负责人及思政课教师、心理教师代表，二级学院相关分管负责人参加会议。 会议指出，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。结合学校实际，会议就近期意识形态工作作出具体部署，并对新出台的意识形态工作相关文件进行解读，强调要以“时时放心不下”的责任感，守牢意识形态主阵地，确保学校意识形态领域安全稳定。 会议强调，要准确把握当前思想政治工作面临的新形势新任务，深刻理解教育的三大属性，集中精力统筹发展和安全，加大优质教育资源供给，不断加强和改进思想政治教育，切实提升思政引领力。会议强调，要高质量实施新时代立德树人工程，坚持不懈推进党的创新理论“三进”，用新时代党的创新理论培根铸魂、启智润心。全面构建立德树人新机制，以大中小学思政课一体化建设为牵引，全力深化学校思政课建设，构建“大思政”工作格局。充分发挥思政课教师、心理教师、辅导员

2025年4月24日，德州工程职业学院与山东省地矿局第二水文地质工程地质大队隆重举行校企合作签约仪式暨大国工匠进校园活动。山东省地矿局第二水文队书记赵新村，副书记闫燕等一行5人亲临现场，与德州工程职业学院董事长魏荣庆，学校特聘客座教授戴小栋，党委副书记、副校长赵红军，党委委员、副校长刘建波等领导共同见证了这一重要时刻。在赵红军的热情接待下，山东省地矿局第二水文队的领导们参观了校园，详细了解了学校的发展历史和建设成果。他们对学校所取得的成就和未来的发展规划给予了高度评价。在签约仪式上，魏荣庆发表了热情洋溢的致辞，以诚挚话语热烈欢迎山东省地矿局第二水文队的领导及专家莅临。他着重强调，国家大力推动校企合作、产教融合，是深入贯彻党的教育方针、培育高素质应用型人才的重要举措。德州工程职业学院将紧密围绕区域经济社会发展需求，持续深化教育教学改革，不断创新人才培养模式，为行业发展注入强劲动能。赵新村回顾了该队的发展历程和取得的成就，并表示此次合作是双方在产教协同育人、产学研深度融合方面迈出的坚实一步。他表示，将积极落实合作协议内容，为学生提供更多优质的实习岗位和实践机会。在双方领导和师生代表的见证下

4月24日上午，我校积极响应山东省教育厅号召，组织开展弘扬教育家精神宣讲活动集中收看学习。董事长魏荣庆、党委书记王金利率校领导班子成员及全体教职工通过线上方式参与活动，共同聆听山东省弘扬教育家精神宣讲团特聘专家叶枫、牛雪松等七位优秀教师代表的生动宣讲，在全校掀起了以教育家精神铸魂育人的热潮。为深入贯彻落实《中共中央 国务院关于弘扬教育家精神 加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》等文件要求，推进教育家精神铸魂强师，山东省教育厅举办了此次宣讲活动。活动通过线上线下同步直播的方式进行，邀请了全国教书育人楷模、全国最美教师等先进模范教师，围绕教育家精神核心要义，分享各自的执教经历与动人故事，充分展现了新时代教师立足本职、爱岗敬业、无私奉献的崇高风采。我校高度重视此次活动，提前组织安排，确保线上收看顺利进行。活动当天，学院分会场秩序井然，参与人员认真聆听，深入思考。下一步，学校将以此次活动为契机，持续开展 “教育家精神进课堂”“师德标兵评选” 等系列活动，推动形成 “学楷模、争先进、育新人” 的良好氛围，着力打造一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的教师队伍，为培养更多适应新时代需

4月22日，赵红军副校长走进学生社区，主持开展“共话成长 筑梦未来”校领导面对面 接待日活动。学工处、各二级学院学管负责人及学生代表共同参与，围绕学生成长需求、校园服务优化等话题展开深入交流，现场气氛热烈融洽。座谈会上，赵红军副校长表示，此次活动旨在落实“以学生为中心”的育人理念，通过“零距离”对话了解学生实际需求，解答学生问题，服务学生发展，切实解决学习生活中的问题。本着“知无不言、言无不尽、言者无过”的原则，鼓励学生畅所欲言。学生代表们结合自身经历踊跃发言，就教育教学、学风建设、日常管理、服务保障、校园文明等方面提出15条意见建议。既提出问题，又有分析，并提出解决方案和建议，充分体现出同学们爱校如家的精神。学工处认真记录大家反映的问题，现场就同学们提出的问题逐一回应，表示将积极采取措施加以改进和完善。赵红军副校长强调，学校将建立“校领导接待日”常态化机制，每周开展专题调研，同时通过线上平台实时收集学生意见，确保“事事有回音、件件抓落实”。会后，参与学生代表纷纷表示：“座谈会让我们感受到学校的重视与温暖，提出的建议被认真记录并得到解答，对未来校园生活更有信心了！”此次“面对面”活动不